De fleste medarbejdere har i dag en pensionsordning via deres arbejdsgiver. En sådan pensionsordning består typisk af en ratepension og en livrente kombineret med en række forsikringer. Disse forsikringer vil normalt mindst udgøre:

  • Tab af erhvervsevne – sikrer dig penge hvis du mister evnen til at arbejde
  • Livsforsikring – sikrer dine efterladte et kontantbeløb hvis du dør
  • Kritisk sygdom – giver dig en kontantudbetaling hvis du får en livsfarlig sygdom